Образец трудового договора с генеральным директором ООО в 2018 году

При назначении работника на должность генерального директора с ним, как и с любым другим сотрудником, необходимо заключить трудовой договор, прописывающий трудовые отношения между генеральным директором и работодателем.В конце статьи расположена ссылка, по которой можно бесплатно скачать трудовой договор с генеральным директором. Представленный бланк имеет формат word.

Генеральным директором может быть один из учредителей организации или же наемный работник. Трудовой договор составляется в двух идентичных экземплярах, первый предназначен для работника, второй – для работодателя. Трудовой договор должен отражать все особенности отношений между генеральным директором и организацией. Подписывают данное соглашение работник, вступающий в должность генерального директора, и учредители общества.

Решение о назначении генерального директора принимается на общем собрании всех участников общества. При этом основанием для подготовки трудового договора и назначения генерального директора будет являться протокол общего собрания участников ООО или решение единственного учредителя.

Скачать образцы других трудовых договоров: с генеральным директором, если он учредитель – образец; с водителем – образец.

Как составить трудовой договор

Трудовой договор – это важный документ, так как именно он устанавливает, чем обязан работник заниматься на предприятии, а чем не обязан, какую ответственность он может понести и на что может рассчитывать со стороны работодателя.

Трудовой договор с каждым отдельным сотрудником может отличаться, так как каждая должность имеет свои особенности.

Назначение директора

При заключении трудового договора с генеральным директором, нужно учесть следующие моменты:

  • указать точную формулировку должности, в которую вступает человек;
  • указать дату начала работы и срок действия договора;
  • документ, на основании которого принимается гражданин на должность генерального директора;
  • место и тип работы (временная, постоянная, основная, по совместительству);
  • права сторон;
  • обязанности сторон (трудовые обязанности генерального директора могут также устанавливаться должностной инструкцией);
  • ответственность сторон;
  • условия прекращения трудового договора;
  • особенности режима работы и отдыха (график работы, продолжительность рабочего дня, длительность отпуска);
  • оплата труда – размер заработной платы, стимулирующие, компенсационные выплаты;
  • дополнительные условия.

Помимо указанных выше условий, в бланке трудового договора также нужно прописать реквизиты каждой из сторон, указать дату заключения и подписания соглашения, место его оформления.

Образец заполнения

Скачать трудовой договор с генеральным директором ООО образец заполнения в формате word

Добавить комментарий